Der Blog der Agentur Junges Herz

Beiträge aus dem Jahr 2023

Best Practice: Drei erfolgreiche Employer Brands 2023

8. Dezember 2023

Mitarbeitende gewinnen und binden: Vor dieser Herausforderung steht jedes Unternehmen. Materielle Vorteile wie Geld und Sachbezüge nehmen 2023 wieder an Bedeutung zu, reichen allein jedoch nicht aus, um Talente im Unternehmen zu halten. Das Herzstück eines Unternehmens ist und bleibt die Employer Brand. […]

Matthias Winkler über die Karrierewebsite für das Krankenhaus Barmherzige Brüder München – ein Projekt der Agentur Junges Herz

24. November 2023

Wie muss eine gute Karrierewebsite konzipiert und umgesetzt werden? Das verrät unser Experte Matthias Winkler im Interview und lässt unser Projekt für das Krankenhaus Barmherzige Brüder Revue passieren. Warum ist eine gute Karrierewebsite so wichtig für die Arbeitgeberkommunikation? Die Karrierewebsite […]

Reskilling: Wie sich Schlüsselkompetenzen und Berufsfelder verändern

10. November 2023

Veränderungen wie die Digitalisierung, Automatisierung, Green Economy und der demografische Wandel führen zu einem Wandel der Anforderungen an moderne Arbeitswelten. Das Weltwirtschaftsforum prognostiziert, dass für rund 50 Prozent der Beschäftigten ein Reskilling in den nächsten fünf Jahren erforderlich […]

6 Tipps für Mitarbeitergespräche

27. Oktober 2023

Kaum ein anderer Kommunikationsweg gibt die Stimmung innerhalb eines Unternehmens so gut wieder wie Mitarbeitergespräche. Sie spiegeln die Zufriedenheit der Mitarbeitenden, Optimierungsbedarfe in Prozessen und den Erfolg einer Führungskraft wider. Die meisten Unternehmen führen Mitarbeitergespräche […]

Barrierearmut: Die Candidate Journey inklusiver gestalten

13. Oktober 2023

An kaum einem anderen Ort ist die Navigation so zielführend wie an einem Bahnhof: Breite Bahnsteige, mehrsprachige Durchsagen, klare Beschilderungen und Leitstreifen am Boden führen Menschen unabhängig von ihren physischen Fähigkeiten sicher ans Ziel. Genau wie ein Bahnhof über Leitstreifen verfügt, […]

Internes Employer Branding

28. September 2023

Employer Branding endet nicht mit der erfolgreichen Einstellung einer Person – es beginnt damit. Schließlich bestimmt die Innenschau die Wahrnehmung nach außen. Oder salopp ausgedrückt: Ein Unternehmen muss nicht nur auf Werbeplakaten attraktiv wirken, sondern tatsächlich ein guter Arbeitgeber […]

Interview mit Anna Augsburger von Sinch Engage: Wie WhatsApp das Recruiting revolutioniert

15. September 2023

WhatsApp ist für Unternehmen nicht nur ein Recruiting-Kanal, um Azubis zu gewinnen, sondern ist auch für Blue-Collar-Jobs geeignet sowie für Jobs, die sich an Menschen ab 50 richten. Kurz gesagt: Messaging-Dienste sind ein Kanal für alle Zielgruppen. Insbesondere WhatsApp hat hierfür großes Potenzial: […]

Personas: Wie sie das Employer Branding nahbarer gestalten

1. September 2023

Die Vorteile von Personas lassen sich nicht nur im Marketing nutzen. Übertragen wir die Buyer Persona – also fiktive Personen, die ein bestimmtes Nutzungsverhalten auf Webseiten kennzeichnet – ins Employer Branding, erhalten wir eine Candidate Persona. Sie zeigt alle relevanten Eigenschaften, Fähigkeiten […]

TikTok im Recruiting: Die Gen Z erreichen

18. August 2023

Monatlich nutzen allein deutschlandweit über 19,5 Millionen Menschen TikTok. Die Social-Media-App überzeugt mit Schnelligkeit und Viralität. Nicht nur Privatpersonen teilen Einblicke des eigenen Lebens auf TikTok, auch Personen des öffentlichen Lebens und Unternehmen werden mittels Edutainment-Inhalten […]

Lina Horn über die Recruiting-Kampagne für die Landeshauptstadt Düsseldorf – ein Projekt der Agentur Junges Herz

Mit zielgruppengenauer Mediaplanung und -schaltung neue Fachkräfte gewinnen: Lina Horn, Lead Campaign Manager, verrät, wie wir eine reichweiten- und aufmerksamkeitsstarke Recruiting-Kampagne für den Ordnungs- und Servicedienst sowie die Verkehrsüberwachung der Landeshauptstadt Düsseldorf geplant […]

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Über die Agentur Junges Herz

Wir sind Projektmanagerinnen und Projektmanager, kreative Köpfe und Developer. Menschen, die mit Zahlen jonglieren und Menschen, die aus Worten Geschichten formen – kurzum: Wir sind das Team der Agentur Junges Herz. Wir gestalten diesen Blog mit derselben Begeisterung, mit der wir unserer täglichen Arbeit nachgehen. Sie wollen wissen, wer hinter diesen Zeilen steckt? Lernen Sie uns kennen.

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